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云南省贵金属金年会招牌至上有限公司2020年招聘高校毕业生公告
作者:admin 点击:98319 日期:2020-07-07 [] [] []

云南省贵金属金年会招牌至上有限公司(以下简称:贵金属集团)于2016年4月在昆明正式成立,是面向国防军工、电子信息、石油化工、环境保护、生物医药和新能源等行业和相关领域,提供研发设计、关键材料制造、资源循环利用及供给服务于一体的专业化贵金属公司,是中国贵金属新材料产业的龙头企业,是云南省贵金属战略性新材料产业培育及发展的运营主体,是云南省新材料产业的实施平台。

贵金属集团拥有全资和控股企业14户、参股企业3户,以昆明贵金属研究所、贵研铂业股份有限公司两个企业为核心。昆明贵金属研究所始建于1938年,是国内专业从事贵金属多学科领域综合性开发的科研院所,被誉为中国的“铂族摇篮”。贵研铂业股份有限公司于2000年由贵研所发起设立,于2003年在上海证券交易所上市的高科技上市公司。

贵金属集团构建了以国家级研发平台为核心、产业板块技术中心为基础、协同创新和人才培养为支撑的创新体系,建设了国家工程中心、国家企业技术中心和稀贵金属国家重点实验室等9个国家级创新平台,10个省级创新平台,7个院士工作站,与国内外知名高校、院所、企业集团广泛开展合作,在基础学科、关键共性技术开发、重大产业技术攻关等方面取得了丰硕成果,成为国家贵金属新材料的技术创新和产业发展佼佼者。

为广泛吸引人才,提升人才素质,进一步搭建人才队伍,贵金属集团决定面向高校公开招聘一批具有较强专业知识、研发能力和发展潜力的技术岗、研发岗,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正原则;坚持德才兼备原则;坚持竞争、择优原则。

二、招聘对象

2020届毕业生和2018 、2019 年择业期内未就业毕业生。

三、招聘岗位

面向高校应届生招聘各类岗位员工30人,具体招聘岗位、岗位资格条件等信息详见《云南省贵金属金年会招牌至上2020年高校毕业生招聘计划表》(附件1)。

三、报名条件

(一)报名人员应具备以下基本条件:

1.具有良好的品行和思想政治素质;

2.具有较强的责任心和团队协作能力;

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

4.满足报考岗位学历及专业要求;

5.满足报考岗位所需要的其它资格条件;

6.已经取得学校正式颁发的毕业证书和学位证书或相关证明材料;

四、招聘程序

(一)报名

报名采用网络报名的方式,应聘者通过前程无忧网站(http://campus.51job.com/gjsjt)报名。

1.报名时间

自发布公告之日起至2020年07月23日18:00时止。

2.报名方式

报名采用网络报名的方式进行,应聘者报名时须准确、真实填写个人信息,贵金属集团不接受除此之外任何形式的报名,不按要求投递的不予受理。

3.报名要求

(1)每名应聘者限报一个岗位,且不得重复报名。

(2)报名时与考试时使用的身份证必须一致。

(3)报考人员有义务如实提交有关信息和材料,所有应聘材料不予退还。

(4)凡本人填写、提交信息错误的由本人自行负责;填写信息弄虚作假的,一经查实立即取消考试资格或录用资格。

(二)资格审查(7月29日前)

根据应聘者网络报名填写的信息和提供的材料,由贵金属集团委托前程无忧根据报考岗位的资格条件进行资格审查。资格复审合格的应聘者,均可作为笔试人选参加笔试和职业性格测验。

资格审查要求:

1、满足招聘岗位报名条件(具体岗位资格条件参见《云南省贵金属金年会招牌至上有限公司2020年人员增员计划信息表》(附件1))

2、应聘者本人须在规定时间将身份证及岗位资格条件要求的相关证明材料扫描件上传至前程无忧指定邮箱,由工作人员线上审核。资格复审(邮箱确认)时间、指定邮箱号另行通知。

(三)笔试和测试(8月1日前)

1、准考证打印

资格复审合格的应聘者,由工作人员统一发送准考证至应聘者提供的报考邮箱中,由应聘者自行打印保管。

2、笔试和职业性格测试

(1)笔试、职业性格测验时间及地点

具体以准考证通知时间、地点为准。

(2)笔试重点考察应聘者的岗位履职能力和专业水平。笔试按百分制标准评分。笔试成绩占总成绩的40%。

(3)职业性格测验主要对应聘者职业心理健康、人岗匹配度、胜任能力、职业性格特征进行测验。职业性格测验不占综合成绩分数。

(4)博士研究生不参加笔试环节,经过职业性格测验后直接进入面试环节。

(四)面试(8月8日前)

1.面试人选的确定

根据笔试测评得分从高到低确定面试人选,按岗位拟招聘人数与进入面试人数不低于1︰3的比例确定面试人选。当面试人选放弃面试资格时,可按照笔试成绩排名高低依次递补面试人选。

2.面试时间、地点由工作人员另行通知,通知形式以电话或短信方式进行通知。

3.面试旨在考察应聘人员的综合素质、专业知识和业务能力,根据岗位履职能力要求,由贵金属集团对应聘者能力和素质进行综合评判。面试按百分制标准评分,面试成绩占总成绩的60%。

(五)确定拟录用人选(8月11日前)

根据应聘者综合成绩和排名,按拟录用人选人数≤本岗位计划招聘人数的原则确定拟录用人选。如出现综合成绩相同情况,依次按照面试分数、笔试成绩由高到低的顺序确定排名先后。

当拟录用人选自愿放弃录用资格时,贵金属集团可根据本岗位面试人员综合成绩排名顺延递补拟录用人选。

(六)录用公示(8月17日前)

通过面试,经贵金属集团确定的拟录用人选在贵金属集团官网(http://www.dyxopdz.com)进行为期7天的公示。

五、体检(8月20日前)

公示无异议的拟录用人选,由贵金属集团组织体检,体检时间和地点另行通知。

六、录用(8月26日前)

公示无异议、体检合格的拟录用人选,人事档案经贵金属集团审核通过后办理入职相关手续。

七、不予录用情形

(一)拟录用人选在考试、面试、体检、公示等任一环节不满足条件的,均不予录用。

(二)录用通知下发后,拟录用人员必须在规定时间内持相关材料报到。逾期不报到者,视为自动放弃录用资格。

(三)国家法律、法规规定不得录用的。

八、待遇

新录用员工薪酬按照贵金属集团岗位绩效体系进行发放,贵金属集团将提供具有竞争力的工资薪酬以及完善的职位晋升机制,为每一位员工提供充足的个人发展空间。

九、疫情防控

此次招聘涉及疫情防控相关事项贵金属集团严格按照省政府相关要求执行。

十、纪检监督

本次招聘工作受集团纪检监督室(党委巡察办)全过程监督,若监督发现核实招聘工作中违规违纪问题,取消当事人录用资格,并追究相关责任人责任。

十一、相关事宜

(一)公告及有关通知发布的官方网站为贵金属集团官网(http://www.dyxopdz.com)和经贵金属集团授权的前程无忧网站。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误,由报考人员自行负责。

(二)本次招聘考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。社会上出现的假借考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与公司无关。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

(三)本公告所附相关文件与公告具备同等效力,请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。

(四)报考人员对自己网络报名时填写的信息和提供的相关材料的真实性、完整性负责,招聘岗位所属单位视报考人网络报名、资格复审填写信息和提交的相关材料为真实、完整信息进行审核。如果报名填写信息、提供材料与报考人员所持证明材料两者不一致,报考人员将被视为违反诚信承诺,由此带来的资格复审不合格或其他后果将由报考人员自行承担。


十二、联系方式

公司官网:http://www.dyxopdz.com

纪检监督电话:0871-68332844

公司咨询电话:0871-68328827

报名网址:http://campus.51job.com/gjsjt

报名咨询电话:0871-66106666-669/870

十三、其他

本招聘公告解释权属云南省贵金属金年会招牌至上有限公司。

附件:《云南省贵金属金年会招牌至上2020年高校毕业生招聘计划表》



云南省贵金属金年会招牌至上有限公司

2020年7月6日






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